tag:blogger.com,1999:blog-1592423152716251520.post714048349360770489..comments2023-11-03T14:34:30.845+01:00Comments on pensar, sentir y actuar: De tal líder, tal equipointokuhttp://www.blogger.com/profile/16478804970773442050noreply@blogger.comBlogger4125tag:blogger.com,1999:blog-1592423152716251520.post-11144401051604572142007-09-11T23:22:00.000+02:002007-09-11T23:22:00.000+02:00Hola Félix,Tienes razón en lo que dices, el efecto...Hola Félix,<BR/><BR/>Tienes razón en lo que dices, el efecto SINERGIA está más que demostrado.<BR/><BR/>Y tienes razón en que ya no funciona el video! No me había dado cuenta. Gracias.intokuhttps://www.blogger.com/profile/16478804970773442050noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1592423152716251520.post-9235454816043082262007-09-11T20:55:00.000+02:002007-09-11T20:55:00.000+02:00Iba a poner en mi blog un enlace a este post; lást...Iba a poner en mi blog un enlace a este post; lástima que ya el video no funciona. <BR/>Yo sí creo en el trabajo en equipo. Está demostrado que un equipo rinde más que la suma de sus componentes individuales; lo que pasa es que generalmente se componen los equipos sin darles la formación ni la información necesaria para ser eficaces. No es un problema de concepto de equipo sino de herramientas de las que disponen sus componentes.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1592423152716251520.post-39277267998038606562007-07-18T21:04:00.000+02:002007-07-18T21:04:00.000+02:00Exacto! No hay lider sin equipo, pero tampoco hay ...Exacto! No hay lider sin equipo, pero tampoco hay EQUIPO sin lider. Cuando digo EQUIPO no me refiero al grupo de trabajo en el que seguramente estas pensando, sino a un Equipo de Alto Rendimiento.<BR/><BR/>Si el grupo de personas están organizadas y tienen un objetivo común, se puede empezar a hablar de Equipo.intokuhttps://www.blogger.com/profile/16478804970773442050noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-1592423152716251520.post-4097461497337339382007-07-18T07:43:00.000+02:002007-07-18T07:43:00.000+02:00El líder existe porque hay un equipo. Nunca he est...El líder existe porque hay un equipo. Nunca he estado a favor del trabajo en equipo. Sé que es inevitable en la mayoría de los proyectos empresariales, pero valdría la pena ver en qué situaciones se podría evitar y dar paso a un trabajo más individual, realizado por buenos profesionales (el equipo es a menudo aliado de la mediocridad), y coordinado (que no liderado) por un responsable.Anonymousnoreply@blogger.com